Job Description
Modulbetreuer (m/w/d) für SAP PP
As an international automotive supplier, we supply almost all well-known car manufacturers. At our ten production sites around the world, we develop and manufacture high-quality modules and ready-to-install systems. By using state-of-the-art technologies and the best know-how, we are a major partner to the global automotive industry.
We are mobility - today and in the future!
Sie möchten Teil eines echten Global Players werden und mit uns über sich hinauswachsen?
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Headquarter in Einbeck einen
Modulbetreuer (m/w/d) für SAP PP
Your Tasks
- Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung des SAP Moduls PP (inkl. der SAP-Schnittstellensystemen Mobisys und Hydra)
- Beratung und Unterstützung der Key-User und Modulanwender bei SAP-Fragestellungen
- Verantwortung für die Definition, Konzeption und Implementierung der IT-Anforderungen im SAP-Umfeld inkl. Customizing und der Formulierung von Entwicklungsanforderungen
- Aufwands- und Prozesskontrolle sowie Unterstützung bei der Provider- und Consulting-Steuerung
- Supportaufgaben, Fehleranalysen, Problembearbeitung sowie Incident-Management
- 2nd Level Support und in Vertretung 1st Level Support
Your Profile
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine Ausbildung mit vergleichbarem Hintergrund
- Kenntnisse in der Betreuung des SAP PP Moduls inkl. Customizing
- Wünschenswert sind Grundkenntnisse ABAP/4
- Bereitschaft, weltweit Projekte in unseren Standorten umzusetzen und zu betreuen
- Kommunikativ und ergebnisorientiert
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Our benefits:
30 days holiday
37 hours per week
Remuneration according to tariff
Capital Accumulation Plan
Onboarding
Training and Continuing Education
Bikeleasing
Mentoring
Employee Discount
Sport and Fitness Options
Company Doctor
Health Promotion
Your contact person:
Laura Laccone
HR Bewerbermanagement
Phone: +49 152 90055750 oder +49 5561 7902 0
Note
For reasons of better readability, the simultaneous use of the language forms male, female and diverse (m/f/d) is waived. All references to persons apply equally to all genders. The abbreviated form of language does not imply any valuation, but is merely for editorial reasons.